18物流2黄卓彬
发表于 2020-4-14 18:57:57
一、初创企业:业主(创业者)、合伙人(股东)、员工、企业顾问
二、1、明确员工的岗位职责、权力和利益
2、提供绩效考评的依据调动员工的积极性
三、1、经理
工作内容:做计划、定目标、监督实施、协调内部关系、与相关部门打交道
素质与技能:有主见,认真果断,应变能力强,人际交往能力强
2、财务
工作内容:出纳,收款,记账,管理现金,盘点库存
素质与技能:认真踏实,有条理,诚实,细致
3、销售管理
工作内容:市场调查,与客户建立并保持良好关系,接订单,预测销售量,确定价格,组织促销活动,发货送货,采购原料
素质与技能:认真,思路敏捷,有活力,善于与人交往,谈判能力强,讲诚信
4、生产管理
工作内容:组织生产,监督生产,控制质量,管理工具设备和技术资料,维修,制定生产计划
素质与技能:认真,熟悉产品,懂技术,动手能力强,善于和人相处,善于处理矛盾和解决问题
5、产品设计开发
工作内容:跟踪市场需求动态,收集样品信息,设计制作样品
素质与技能:有一定美术基础,有较丰富的历史文化知识,富有创造性,懂工艺
6、生产工人
工作内容:配料,搅拌,制胚晾晒,雕琢,涂色,包装
素质与技能:有责任心,勤快,能吃苦,手巧
18物流2李雨泓
发表于 2020-4-14 19:01:44
1.不同企业类型应该选择相应的人员构成,比如物流行业应选择与物流专业相关的人才,制造行业应选择制造技术型人才等等
2.能让员工了解自己的岗位职责,能够最大化的进行人力配置,提高效率;明确岗位职责能够有效的防止员工之间的工作推脱、责任推卸等现象;明确岗位职责有利于规范员工的行为
3.经理:拥有领导能力,拥有人际交往能力,拥有概念技能。制订企业目标、督促团队成员执行计划
财务:具有财务知识技能,具有软件操作技能。协同经理制订公司发展战略,负责项目成本核算和控制
销售管理:懂得销售业务,了解市场,了解销售规律。正确掌握市场,确定销售策略,管理销售活动
生产管理:能够组织新技术,能够进行生产预算的制定。制定生产计划,做好品质管理,做好物料管理
产品设计开发:知识面广阔,精通设计软件,具备创新能力。开发设计新产品
生产工人:具有相应的技能技术。协助工程或其他相关工作
南岛主
发表于 2020-4-14 19:02:37
18物流2黄卓彬 发表于 2020-4-14 18:57
一、初创企业:业主(创业者)、合伙人(股东)、员工、企业顾问
二、1、明确员工的岗位职责、权力和利益
...
{:1_132:}
18物流3班卓伟庞
发表于 2020-4-14 19:02:45
一、选择人员的构成需要考虑五个方面:1.列出所有该做的工作;2.自己不(能)做,需要雇人做的项目(以岗定人);3.要详细说明雇用员工所需的知识、技能和其他要求;4.决定完成每项工作所需人数(以量定人);5.要考虑如何支付员工的工资。
二、1、可以使岗位的人员明确的知道自已所负责的工作方向
2、有利于明确工作目标、工作内容
3、有利于做绩效考核
4、有利于部门内各岗位人员的分工协作
三、经理
做计划、定目标、监督实施、协调内部关系、与相关部门打交道
有主见、认真、果断、应变能力强、人际交往能力强
财务
出纳、收款、记账、管理现金、盘点库存
认真踏实、有条理、诚实、细致
销售管理
市场调查、与客户建 立并保持良好关系、接订单、预测销售量确定价格、组织促销活动、发货送货、采购原料
认真思路敏捷、有活力、善了与人交往、谈判能力强、讲诚信
生产管理
组织生产、监督生产、控制质量、管理工具设备和技术资料、维修制定生产计划
认真、熟悉产品、懂技术、动手能力强、善于和人相处、善于处理矛盾和解决问题
产品设计开发
跟踪市场需求动态、收集样品信息、设计制作样品
有一定美术基础、有较丰富的历史文化知识、富有创造性、懂工艺
生产工人
配料、搅拌、制坯、晾哂、雕琢、涂色、包装
有责任心、勤快、能吃苦、手巧
南岛主
发表于 2020-4-14 19:03:00
18物流2李雨泓 发表于 2020-4-14 19:01
1.不同企业类型应该选择相应的人员构成,比如物流行业应选择与物流专业相关的人才,制造行业应选择制造技术 ...
{:1_132:}
物流三班宋福义
发表于 2020-4-14 19:03:26
经理
定目标、协
有主见、认真、果断、应变能力强、
调内部关系、与相关部门打交道
人际交往能力强
小小小少年¥:
财务
认真踏实、有条理、诚实、细致
盘点库存
小小小少年¥:
销售管理
市场调查、与客户建 立并保持良好关
认真思路敏捷、接订单、预测销售量确定价格、
与人交往、谈判能力强
组织促销活动、发货送货、采购原料
小小小少年¥:
产品设计
收集样品信
有美术基础、丰富的历史文化知识、富有创造性、
生产工人
有责任心、勤快、能吃苦
南岛主
发表于 2020-4-14 19:04:51
物流三班宋福义 发表于 2020-4-14 18:57
选择人员的构成需要考虑几个方面:列出所有该做的工作;自己不做,需要雇人做的项目;要详细说明雇用员工所 ...
是不是复制别人的{:1_125:}
18物流3刘芬芬
发表于 2020-4-14 19:06:23
价值观要一致是首要的,其次人品要好,最后要有能力或者特长,适于企业发展的都可以采纳。确定岗位职责,针对某一项职位进行培训,专业效率会大大翻倍,比综合职责好的多,还有就是分清职责容易发现漏洞,有利于改进。是
南岛主
发表于 2020-4-14 19:07:04
物流三班宋福义 发表于 2020-4-14 19:03
经理
定目标、协
有复制别人的嫌疑{:1_151:}
南岛主
发表于 2020-4-14 19:07:24
物流三班宋福义 发表于 2020-4-14 19:03
经理
定目标、协
自己认真看完视频,自己回答哈
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